قواعد السلوك الوظيفي وأخلاقيات الوظيفة العامة
  Student data   Test instructions   Page direction

Q1           Score:  2
 الوظيفة العامة
 قواعد السلوك
 تعارض المصالح
 الشفافية
 النزاهة
Q2           Score:  2
 قبول الهدايا أو الخدمات التي تؤثر على نزاهته في تنفيذ مهماته الوظيفية
 قبول تكريم أو وسام أو هدية أو جائزة من أي حكومة خارجية دون موافقة رسمية
 استخدام معلومة حصل عليها بحكم عمله للحصول على خدمة أو معاملة خاصة من أي جهة
 الاحتفاظ بأي من ممتلكات تخص جهة عمله وعدم تلسيمها بعد الانتهاء من الغرض منها
Q3           Score:  2
 المحضورات العامة
 المحضورات المتعلقة بالمعلومات والوثائق والمستندات
 المحضورات المتعلقة بالمال العام
 المحضورات المتعلقة بالهدايا والامتيازات
Q4           Score:  2
 المادة الثالثة
 المادة الرابعة
 المادة الخامسة
 المادة السادسة
Q5           Score:  2
 المادة الخامسة عشر
 المادة السادسة عشر
 المادة السابعة عشر
 المادة الثامنة عشر
Q6           Score:  2
 المادة الأولى
 المادة العشرون
 المادة الثانية والعشرون
 المادة الثالثة والعشرون
Q7           Score:  2
 النزاهة
 السلوك الوظيفي
 الموظف العام
 الوظيفة العامة
Q8           Score:  2
 المحضورات العامة
 المحضورات المتعلقة بالمعلومات والوثائق والمستندات
 المحضورات المتعلقة بالمال العام
 المحضورات المتعلقة بالهدايا والامتيازات
Q9           Score:  2
 المحضورات العامة
 المحضورات المتعلقة بالمعلومات والوثائق والمستندات
 المحضورات المتعلقة بالمال العام
 المحضورات المتعلقة بالهدايا والامتيازات
Q10           Score:  2
 الوظيفة العامة
 السلوك الوظيفي
 الموظف العام
 أخلاقيات الوظيفة العامة
Q11           Score:  1
 صح
 خطأ
Q12           Score:  2
 الواجبات العامة
 واجبات الموظف العام
 واجبات الموظف العام تجاه مرؤسيه
 واجبات الموظف العام تجاه زملائه
Q13           Score:  6
 تخصيص وقت العمل لأداء واجباته الوظيفية والعمل خارج وقت الدوام الرسمي متى ما طلب منه ذلك وفقاً لمقتضيات المصلحة العامة
 تنفيذ الأوامر الصادرة إليه بدقة وأمانة في حدود الأنظمة والتعليمات
 الامتناع عن أي عمل يؤثر سلبياً على ثقتهم بوظيفته
 الاجابة على استفساراتهم وتساؤلاتهم وإنجاز معاملاتهم بدقة وموضوعية وسرعة
 احترام حقوقهم ومصالحهم دون إستثناء والتعامل بموضوعية وحيادية دون تمييز
Q14           Score:  2
 المحضورات العامة
 المحضورات المتعلقة بالمعلوممات والوثائق والمستندات
 المحضورات المتعلقة بالمال العام
 المحضورات المتعلقة بالهدايا والامتيازات
Q15           Score:  2
 النزاهة
 الشفافية
 قواعد السلوك
 السلوك الوظيفي
Q16           Score:  2
 السلوك الوظيفي
 النزاهة
 الشفافية
 قواعد السلوك
Q17           Score:  2
 نقل المعرفة والخبرات التي إكتسبها وتشجيعهم على زيادة تبادل المعلومات
 تنمية قدراتهم ومساعدتهم وتحفيزهم على تحسين آدائهم عن طريق التدريب وغيره
 المحافظة على سلامة مكان العمل
 ان تكون التعليمات والتوجيهات مكتوبة ما أمكن ذلك
Q18           Score:  2
 المادة الثاني عشر
 المادة الثالثة عشر
 المادة الرابعة عشر
 المادة الخامسة عشر
Q19           Score:  2
 إبلاغ الجهات المختصة عن أي فساد علم به اثناء وظيفته
 الجمع بين وظيفته وممارسة مهنة آخرى
 الاشتغال بالتجارة
 الاشتراك في تأسيس شركات أو قبول عضوية مجالس ادارتها أو العمل فيها
Q20           Score:  12
 تهيئة بيئة آمنه وصحية للموظف تلبي المتطلبات الأساسية للآداء عمله
 الالتزام باستخدامه لأغراض العمل ولتطوير قدراته ومهاراته ذات العلاقة بطبيعة العمل
 إبلاغ الإدارة فوراً عند ملاحظة أي أمر غير معتاد خلال استخدام الشبكة
 الالتزام بشروط ومتطلبات حقوق الملكية الفكرية للملفات والبرامج ومراعاة شروط ترخيص استخدامها
 عدم استخدام البريد الالكتروني لإنشاء وتوزيع رسائل لا تتعلق بعمله
 عدم تحميل النصوص والصور التي تحتوي مواد غير اخلاقية أو أي نشاط غير نظامي
 الاعتراض على أي جهة تقوم بمراقبة عمله
 عد استخدام الشبكة لمحاولة الدخول أو التسلل إلى شبكات آخرى أو مواد غير نظامية
 عدم تحميل الملفات التي لا تتعلق بطبيعة كملفات الفيديو وملفات الوسائط المتعددة
 نشر هذه المدونة في المواقع الالكترونية وتعريف الموظف بها وابلاغه بأنه يجب عليه الالتزام بأحكامها
Q21           Score:  2
 المحضورات العامة
 المحضورات المتعلقة بالمعلومات والوثائق والمستندات
 المحضورات المتعلقة بالمال العام
 المحضورات المتعلقة بالهدايا والامتيازات
Q22           Score:  2
 الواجبات العامة
 المحضورات العامة
 تعارض المصالح
 التزامات الجهة الحكومية تجاه الموظف العام
Q23           Score:  2
 الواجبات العامة
 واجبات الموظف العام
 واجبات الموظف العام تجاه رؤسائه
 واجبات الموظف العام تجاه مروؤسيه
Q24           Score:  6
 التعامل بإحترام ولباقة وصدق ومع زملاءه والمحافظة على علاقة سليمة وودية معهم
 التعاون معهم ومشاركتهم آراه بمهنية وموضوعية عالية وتقديم المساعدة لهم قدر الإمكان
 الإشراف عليهم ومتابعة أعمالهم وتقويم آدائهم بموضوعية وتجرد ومساءلة المقصر منهم
 ان تكون التعليمات والتوجيهات لهم مكتوبة ما أمكن ذلك
Q25           Score:  2
 المادة الأولى
 المادة الثانية
 المادة الثالثة
 المادة الرابعة
Q26           Score:  6
 اعتذر , لأنه خارج الدوام الرسمي
 إبلاغ الجهات المختصة لتجاوزه الانظمة
 اوافق مباشرة لما تقتضيه المصلحة العامة
Q27           Score:  2
 المادة الثاني عشر
 المادة الثالثة عشر
 المادة الرابعة عشر
 المادة الخامسة عشر
Q28           Score:  2
 الوظيفة العامة
 الموظف العام
 السلوك الوظيفي
 أخلافيات الوظيفة العامة
Q29           Score:  2
 تهيئة بيئة آمنه وصحية للموظف تلبي المتطلبات الأساسية للآداء عمله
 تطبيق الأنظمة واللوائح والقرارات ذات الصلة بعدالة وإنصاف دون تمييز
 نشر مدونة قواعد السلوك وأخلاقيات الوظيفة العامة في الموقع الالكتروني
 إبلاغ الإدارة المختصة فوراً عند ملاحظة أي أمر غير معتاد خلال استخدام الشبكة
Q30           Score:  2
 المحضورات العامة
 المحضورات المتعلقة بالمعلومات والوثائق والمستندات
 المحضورات المتعلقة بالمال العام
 المحضورات المتعلقة بالهدايا والامتيازات
Q31           Score:  2
 الاولى - الثانية
 الثانية - الثالثة
 الثالثة - الرابعة
 الرابعة - الخامسة
Q32           Score:  2
 المادة الرابعة
 المادة الخامسة
 المادة السادسة
 المادة السابعة
Q33           Score:  2
 المادة الأولى
 المادة العشرون
 المادة الثانية والعشرون
 المادة الثالثة والعشرون
Q34           Score:  2
 المادة السابعة - الواجبات العامة
 المادة الثامنة - واجبات الموظف العام
 المادة التاسعة - واجبات الموظف العام تجاه رؤسائه
 المادة العاشرة - واجبات الموظف العام تجاه زملاءه
Q35           Score:  1
 صح
 خطأ
Q36           Score:  2
 صح
 خطأ
 خطأ, يستثى موظفو المؤسسات والهيئات العامة
 خطأ, يستثنى المستخدمون والعاملون على البنود المختلفة
Q37           Score:  2
 المحضورات العامة
 المحضورات المتعلقة بالمعلومات والوثائق والمستندات
 المحضورات المتعلقة بالمال العام
 المحضورات المتعلقة بالهدايا والامتيازات
Q38           Score:  2
 الشفافية
 النزاهة
 السلوك الوظيفي
 قواعد السلوك
Q39           Score:  2
 المادة السادسة عشر - استخدام الاجهزة التقنية
 المادة الخامسة عشر - المحضورات المتعلقة بالهدايا والامتيازات
 المادة الحادية عشر - واجبات الموظف العام تجاه زملائه
 المادة التاسع عشر - تعارض المصالح
Q40           Score:  2
 21
 22
 23
 24


   



Questions you haven't answered yet:


Are you sure you want to end this test and send your answers?

  


All copy rights reserved © arab-exams.com
  2014-2023