اختبار رقم 1
  Student data   Test instructions   Page direction

Q1           Score:  1.96
 التعلم والتعليم
 المدرسة والمجتمع
 القيادة والادارة
 بيئة الطالب
Q2           Score:  1.96
 اتجاهات المعلمين نحو توظيف استراتيجية التفكير الناقد
 معدل مرات توظيف المعلمين لاستراتيجية التفكير الناقد في الاسبوع
 مستوى اتقان المعلمين في توظيف استراتيجية التفكير الناقد
 درجة جودة اتقان المعلمين لاراءت تطبيق حصة التفكير الناقد
Q3           Score:  1.96
 25%
 75%
 50%
 100%
Q4           Score:  1.96
 نعم
 لا
Q5           Score:  1.96
 اداة رصد السجلات
 المتوسط الحسابي
 المجلس التربوي
 آراء فريق التطوير
Q6           Score:  1.96
 مدير المدرسة المركزية
 رئيس المجلس التربوي
 رئيس المجلس التربوي والمساند
 مدير التربية
Q7           Score:  1.96
 نعم
 لا
Q8           Score:  1.96
  8 خطط
 4 خطط
 خطة واحدة
 لا شيء مما ذكر
Q9           Score:  1.96
 نعم
 لا
Q10           Score:  1.96
 تحديد المخاطر وأدارتها
 تحديد النتائج المتوقعة والمستندة الى تحليل مناسب
 توضيح البرنامج للمستفيدين
 الابلاغ عن النتائج المتوقعة والموارد المستخدمة
Q11           Score:  1.96
 مجلس اولياء الامور ،مجلس الانضباط الطلابي ، مجلس البرلمان الطلابي
 مجلس اولياء الامور ، مجلس التطوير التربوي ، مجلس البرلمان الطلابي
 مجلس اولياء الامور ، مجلس الانضباط الطلابي، مجلس التطوير التربوي
 مجلس اولياء الامور ، مجلس الانضباط الطلابي، مجلس البرلمان الطلابي ، مجلس التطوير التربوي
Q12           Score:  1.96
 القياس
 التقويم
 التقييم
 الاختبار
Q13           Score:  1.96
 استبانة اولياء الامور
 تلخيص فرعي للبيانات
 استبانة الطلبة من الصف الخامس حتى الثاني عشر
 استبانة الطلبة من الصف الاول الى الرابع
Q14           Score:  1.96
 مدير التربية
 اعضاء المجتمع المحلي
 مدراء المدارس في الشبكة
 رئيس قسم الارشاد التربوي
Q15           Score:  1.96
 ريادية
 اكبر حجما
 ثانوية
 مركزية
Q16           Score:  1.96
 مستوى ثقة مدراء المدرسة بقرارات أولياء الامور
 درجة رضا اولياء الامور عن اجتماعات مجلس اولياء الامور
 درجة جودة توظيف التجارب العلمية في المختبرات الصفية
 معدل تكرار توظيف مختبر الحاسوب من قبل معلمي اللغة العربية
Q17           Score:  1.96
 مدير التربية والتعليم
 منسق الاشراف والاسناد التربوي لشبكة
 احد مديري / مديرات المدارس التابعة للشبكة ويتم تعينه بالانتخاب
 احد أفراد المجتمع المحلي الذين تم ترشيحهم من مديري / مديرات المدارس للشبكة ويتم تعينه بالانتخاب
Q18           Score:  1.96
 سنة
 سنتان
 ثلاث سنوات
 مرتبطة العضوية بمدة استمرارية تمثيل العضو للجهة التي يمثلها
Q19           Score:  1.96
 المؤشر
 النتيجة
 اطار قياس الأداء
 الادارة الموجهة بالنتائج
Q20           Score:  1.96
 نائبا لرئيس المجلس التطويري
 مساعدا لمدير التربية في حالة غيابه
 مقررا
 عضو ا
Q21           Score:  1.96
 تقرير الأداء
 اطار القياس
 مؤشرات سلالم التقدير اللفظي
 النتائج التطويرية
Q22           Score:  1.96
 مصادر البيانات
 طرق جمع البيانات
 تكرار جمع البيانات
 تحليل البيانات
Q23           Score:  1.96
 اولياء الامور
 المجتمع المحلي
 الطلبة من الصف الاول الى الرابع
 الطلبة من الصف الخامس الى الثاني عشر
Q24           Score:  1.96
 نعم
 لا
Q25           Score:  1.96
 ورشة تدريبية حول استراتيجيات التدريس
 نشرات توعوية تستهدف اولياء الامور
 عدد الطلبة المتسربين في المدرسة
 معلمون تدربوا على استراتيجية التعلم التعاوني
Q26           Score:  1.96
 اربع مؤشرات
 7 مؤشرات
 6 مؤشرات
 مؤشرين
Q27           Score:  1.96
 مجموعة من الطلبة المتميزون عن غيرهم من الطلبة
 مجموعة محددة يرى فريق التطوير انها الاقدر على التعاون والمشاركة الفاعلة في الخطة التطويرية
 مجموعة محددة يرى فريق التطوير انها الاقدر على الاجابة على أدوات التغذية الراجغة
 مجموعة محددة لانها تعتبر جزء أساسي ورئيسي من المجلس التربوي ومجلس التطوير التربوي
Q28           Score:  1.96
 محددة ، مقاسة ، قابلة للتحقق، واقعية ، لها اطار زمني
 ملزمة بزمن محدد ، يمكن تحقيقها ، واقعية، يمكن قياسها، مقبولة
 محددة ، يمكن قياسها احيانا، قابلة للتحقق، واقعية، لها اطار زمني
 محددة ، مقاسة ، قابلة للتحقق، تسعى لتحقيق مؤشر واحد فقط ، لها اطار زمني
Q29           Score:  1.96
 كمي
 نوعي
 كمي نوعي
 نوعي كمي
Q30           Score:  1.96
 أداء الطالب
 قدرة الطالب
 تقويم الطالب
 تحصيل الطالب
Q31           Score:  1.96
 اجتماع يهدف الى تحديد فريق التطوير
 اجتماع يهدف الى التخطيط لتنفيذ الخطط التطويرية
 اجتماع يهدف الى اعطاء نتائج واقعية بناء على معرفة مدير المدرسة بواقع المدرسي الحقيقي
 اجتماع يهدف الى وضع القيم الحقيقية والفعلية بناء على البيانات التي تم جمعها باستخدام ادوات المراجعة الذاتية الخمسة
Q32           Score:  1.96
 تركيز المدرسة
 التمكين
 تركيز التعلم
 دعم التعلم
Q33           Score:  1.96
 أداة كادر المدرسة
 أداة اولياء الامور
 قائمة رصد السجلات
 لا شيء مما ذكر
Q34           Score:  1.96
 تصور مستقبلي
 رمز او صورة
 عبارة تصف وضع المدرسة حاليا
 وصف ورمز يظهر ما يجب ان تكون عليه المدرسة مستقبلا
Q35           Score:  1.96
  8 خطط
 4 خطط
 خطة واحدة
 لا شيء مما ذكر
Q36           Score:  1.96
 الصدق
 الثيات
 الفائدة
 الشفافية
Q37           Score:  1.96
 نعم
 لا
Q38           Score:  1.96
 7 رؤساء أقسام
 6 رؤساء أقسام
 5 رؤساء اقسام
 4 رؤساء اقسام
Q39           Score:  1.96
 صحيحة
 خاطئى
Q40           Score:  1.96
 عدد ، اطوال، نسبة أ احجام ، معدل تكرار
 عدد ، أطوال ، احجام ، مستوى الثقة ، مدى تأثير
 نسبة ، عدد
 نسبة ، عدد ، مستوى رضا ، آراء المديرين
Q41           Score:  1.96
 قيمة الاساس : 4 : القيمة المستهدفة : 16 : القيمة المتحققة 5
 قيمة الاساس 9 : القيمة المستهدفة : 20 : القيمة المتحققة 15
 قيمة الاساس : 4 : القيمة المستهدفة : 20، القيمة المتحققة :16
 قيمة الاساس : 4 : القيمة المستهدفة : 20، القيمة المتحققة 9
Q42           Score:  1.96
 بسيطه ، مرنة ، واقعية ، حقيقية
 الصدق والثبات السهولة والفائدة
 محددة ، قابلة للتحقق، لها اطار زمني ، واقعية
 لا شيء مما ذكر
Q43           Score:  1.96
 المقابلة الشخصية
 الملاحظة
 الاستبانة
 دراسة السجلات
Q44           Score:  1.96
 أمين السر في المجلس التربوي
 مقررا في المجلس التربوي
 عضو في المجلس التربوي
 عضوا في مجلس التطوير التربوي
Q45           Score:  1.96
 جانبين
 5 جوانب
 4 جوانب
 3 جوانب
Q46           Score:  1.96
 20 مجال
 9 مجالات
 4 مجالات
 7 مجالات
Q47           Score:  1.96
 قاعدة تفريغ البيانات (الملخص)
 النتائج التطويرية في الخطة التطويرية
 اطار القياس
 تقرير الاداء
Q48           Score:  1.96
 نعم
 لا
Q49           Score:  1.96
 النتيجة
 الاجراء
 النشاط
 المؤشر
Q50           Score:  1.96
 ثلاث اجتماعات
 اربع اجتماعات
 خمس اجتماعات
 اربع اجتماعات رئيسية والاجتماع الخامس حسب الحاجة لمناقشة قضايا محددة
Q51           Score:  1.96
 رئيس مجلس اولياء الامور
 احد أولياء الامور
 منسق فريق المجتمع والمدرسة
 منسق مجال القيادة والادارة


   

As an Amazon Associate I earn from qualifying purchases.


Questions you haven't answered yet:


Are you sure you want to end this test and send your answers?

  
All copy rights reserved © arab-exams.com
  2014-2023